Gli spettatori passivi, quelli che non ti danno energia, che sono lì in attesa di essere stupiti ma che non si concedono non interessano più e non solo nelle aziende, nelle organizzazioni. Anche cinema e teatro fanno di tutto di più per coinvolgere lo spettatore, includerlo nella pièce, dare lui un ruolo per arrivare a condividere [...]

La crisi è, letteralmente, un periodo di transizione, un passaggio da uno stato all’altro, da un equilibrio a un altro. Dal vecchio equilibrio statico a un nuovo equilibrio dinamico. Per rimanere fermi l’equilibrio statico è perfetto, basta tenersi perpendicolari al terreno, con il baricentro ben saldo sotto di noi e i pieni ben piantati a [...]

Per tornare al post precedente, proprio come l’uomo alle soglie del diciannovesimo secolo, quello del ventunesimo sente che per poter esprimere tutto il suo vero potenziale deve godere di un ampio margine di movimento e di aria fresca da respirare.
Sente che i vecchi modelli organizzativi sociali e aziendali, basati su meccanismi oligarchico-militari, non funzionano più [...]